2020年10月30日，以“大道同行，聚力共赢”为主题的绿城中国首届本体建设合作伙伴大会在杭州绿城大学举行，赛普咨询凭借组织管理咨询项目获得年度优秀合作伙伴奖。

赛普咨询董事长江跃宗受邀参加，并在主会场以“房地产行业趋势与绿城有质量发展实践”为题作重要分享。

在房地产行业进入管理红利阶段的大背景下，绿城中国组织管理咨询项目对基于能力驱动的有质量发展状况进行全面诊断。结合诊断结果，聚焦组织能力提升，提出三大管理要求——组织形态架构更适配，组织运行机制更高效，组织人员配置更合理。赛普咨询依托地产行业深厚积淀、秉持专业真诚态度，融合双方管理经验与智慧，细化形成针对性、创新性、前瞻性的落地方案。经过近半年的稳步推进，目前整体方案已有序渐进落地。

绿城中国本体建设围绕“重文化、敏组织、强人才、优激励”四个方向重点发力，规划长远、干在当下，确保体制机制的优化落地，确保人才队伍的良性供给，实现组织效能、人才质量的全面提升。

绿城与赛普自2011年起首次携手，目前已合作16次。在绿城中国新的发展阶段，双方合作更加紧密，合作内容覆盖战略、组织、人才、招采成本、品牌管理等多个方面，为绿城中国“战略2025”目标实现积势蓄力。